Image by: FASHIONSNAP

ジンズが賃上げを発表、26年新卒社員の初任給は30万円　業界最高金額に

Image by: FASHIONSNAP

　ジンズ（JINS）を運営するシ?ンス?ホールテ?ィンク?スが、2025年9月から正社員を対象とした基本給のヘ?ースアッフ?および2026年4月入社の新卒社員の初任給を30万円に引き上げることを発表した。

　ジンズは、「Magnify Life - また?見ぬ、ひかりを」をヴィジョンに掲げ、世界中の人々にジンズフ?ラント?を届けるため、国内509店、中国161店、米国5店、台湾74店、香港9店、フィリヒ?ン8店を展開。ヘ?トナムへの進出も決定しており、ク?ローハ?ルでビジネスを拡大している。今回、世界に通用する競争力を育むためには顧客体験の要て?ある店舗において、さらに質の高いサーヒ?スへ向上し続けることか?重要て?あり、それを推進するク?ローハ?ル志向の高い人材の採用やキャリア形成か?必要た?と考えたことから、賃上げを決めたという。

ADVERTISING

　2026年度以降の新卒社員は原則ク?ローハ?ル社員として採用することとし、初任給を今期から3万5000円増の月額支給額30万円?に改定。新卒初任給としてはアイウェア業界トップの金額となる。

　これに先駆けて、2025年10月支給分から店舗正社員の月額基本給を1万5000円、ク?ローハ?ル社員の手当を2万円それぞれ増額し、月額支給額を30万円?に調整。また、留学生なと?の入社機会を拡充するため、2026年より新卒社員の入社日に10月1日を追加するとした。